Подведены итоги конкурса на лучшего работника ГМП округа

Подведены итоги регионального этапа всероссийского конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Югры.

Участниками конкурса стали руководители и специалисты органов исполнительной власти Югры и муниципальных образований, а также руководители структурных подразделений, руководители и специалисты подведомственных учреждений органов исполнительной власти округа и муниципальных образований, реализующих государственную молодежную политику в автономном округе, и специалисты по работе с молодежью образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования Югры.

Конкурс прошел по пяти номинациям:

— «Руководитель органа исполнительной власти автономного округа и муниципальных образований, реализующего государственную молодежную политику».

— «Специалист органа исполнительной власти автономного округа и муниципальных образований, реализующего государственную молодежную политику».

— «Руководитель подведомственного учреждения органа исполнительной власти автономного округа и муниципальных образований, реализующего государственную молодежную политику».

— «Специалист подведомственного учреждения органа исполнительной власти автономного округа и муниципальных образований, реализующего государственную молодежную политику».

— «Куратор по работе с молодежью образовательной организации автономного округа».

Победительницей в номинации «Специалист подведомственного учреждения органа исполнительной власти автономного округа и муниципальных образований, реализующего государственную молодежную политику» стала Зиля Амирханова из Нефтеюганского района.

Зиля – заведующая отдела реализации районных молодежных мероприятий и проектов, НРМБУ ДО «Центр развития творчества детей и юношества». Как победитель регионального этапа она получит шанс защищать честь округа на заочном туре финальном этапе Всероссийского конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики 2020.

В остальных номинациях победители не были выявлены из-за недостаточного количества поступивших заявок.

Итоговый протокол

Пресс-служба АУ «Региональный молодежный центр»

 

WordPress Lessons